第974章 仇恨的力量(3/3)
或为其未来带去风险与困扰。”>
当然了,有一点他没讲,对方很大概率在修车行是呆不下去的,毕竟这里说到底,也就是物资存放与供应的后勤部门,与对方所想要的应该并不一致。>
“你的意思是,不准备让他到修车行去?如果单靠段家增一人,怕是接手不下修车行吧?”>
苏宏杰有点发愁,能用的人还是太少了,是不是该找几位老队员去临时顶一顶?>
林默见此,解释道:“只要有会修车的人,进去后接手修车行进行经营即可,其他人手可以临时招,也可以自己培养。>
像是有其他机器维修经验的,例如工厂船舶等等的机修师、机械师,或者机加工等工种中经验丰富的老工人、老技师,甚至有一定基础的学徒,只要与机器打过一定交道的,其实都可以安排过去。>
适应一番后,这类人上手还是比较容易的,甚至可以将那些工作中的经验、技术技能等等,运用到修车之中,说不定还能有让人意想不到的收获。>
另外,修车行里,可不单只需要修理师傅,像洗车、打蜡、保养这类,便不需要有太多修理经验,普通人稍加培养也能上手。>
还有像接待伺候顾客的服务人员,清洁打扫的保洁人员,搬搬运运的杂工、学徒等,安排这类人,对你这边应该没多大问题吧?”>
“…欸…”苏宏杰一下有点恼,刚才确实钻牛角尖了,那是两个大仓库,几百平的大修车行呢!需要的哪止修车人员啊?>
搞清楚这些,苏宏杰立马盘算起手下人,虽然手底下能担当重任的骨干人员没多少,但招揽的外围线人一类还是有不少了,很快便报出了个名单,也简述了下这些人的大致情况。>
林默听完,仔细盘算归拢了一下后,眉头皱了皱,道:“这里面有技术在身的人,还是少了点。”>
苏宏杰闻言,也有点无奈,解释道:“有技术有能耐的,多数不愁工作,收入还不低,很少有机会能招揽到。”>
林默点头,道:“最近一些实业的状况不太好,可以针对性的去招下人。另外,这些人的具体情况我也不是太了解,你确定一下,尽量找那些肯学、愿学及耐得住性子的人。”>
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