第五百五十九章 激励系统（2/2）
也是这个道理。”林枫道：“他们是把钱分到每件商品上，我却是把利润，放到年底来发放。这样，更能留住人才。”领导道：“林枫，你是个聪明人啊，用了一套最简单又最有效率的方法。”林枫道：“企业要成长，离不开人才，所以，我才想方设法，想留住人才。领导，我可以把我们的经验，向其它企业家们传播。我也希望，更多的国内企业，能获得更大的成功机会。”这时，已经走到了江汽大楼前，领导驻足笑道：“行啊，那就开一个企业家会议嘛，由你来主讲，就讲江汽的成功经验！我会要求，国内的知名国企，都要派人前来参加！”林枫这些的目的，就是为此！他按捺下心头的喜悦，笑道：“我们江汽，愿意出资金，组织筹办这场会议。”领导身边的秘书走过来，汇报了什么，领导听完之后，就道：“今天就到此为止吧，林枫同志，你刚才的会议，你要当成一项任务来完成，你现在就给我定个时间，我好安排人过来。”林枫心想，领导就是领导，做什么事情，都是雷厉风行，觉得好的，马上就要完成！他回答道：“那就定在五月一号吧！那个时候，大家都有空，也就一个多月的时间了，我们正好准备一下。”领导表示同意，然后率人离去。林枫落后几步，低声问苏新亮道：“发生什么事了？”苏新亮摇摇头，做了个打电话联系的手势，匆匆走了。(未完待续。)...
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